讲文明 树新风 关闭广告
讲文明 树新风 关闭广告

 

网站首页 走进公交 企业文化 新闻中心 公交查询 IC卡中心 公交自行车 公交广告 为您服务
  今天是:
 
 
服务信息
公司动态
通知公告
宣传栏 您所在的位置:首页 > 服务信息 > 宣传栏  
《禁止使用童工规定》
编辑:办公室  发布日期:2017-4-25 16:16:37 浏览次数:4211
  

中华人民共和国国务院令第364号

《禁止使用童工规定》已经2002年9月18日国务院第63次常务会议通过,现予公布,自2002年12月1日起施行。

总理 朱镕基

二00二年十月一日

为保护未成年人的身心健康,国务院令第364号公布了《禁止使用童工规定》,禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。

根据规定,包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户在内的用人单位,均不得招用不满16周岁的未成年人,也就是童工;同时禁止任何单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业,禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。

不满16周岁的未成年人的父母或其他监护人有义务保障其不被用人单位非法招用,用人单位在招用人员时也须核查被招用人员的身份证,县级以上各级人民政府劳动保障行政部门、公安、工商行政管理、教育、卫生等行政部门以及工会、共青团、妇联等群众组织负有相关义务。

凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准给予处罚,并吊销营业执照或撤销民办非企业单位登记。单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的,按照每介绍一人处5000元罚款
禁止
禁止
的标准给予处罚。拐骗童工,强迫童工劳动,使用童工从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆以及国家规定的第四级体力劳动强度的劳动,使用不满14周岁的童工,或造成童工死亡或严重伤残的,依法追究刑事责任。劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关工作人员玩忽职守、滥用职权,构成犯罪的,也将依法追究其刑事责任。

【上篇新闻】《未成年人保护法》宣传资料 2017-05-20
【下篇新闻中华人民共和国未成年人保护法 2017-03-20
网站地图  |  关于我们  |  郑重声明  |  隐私保护  |  使用帮助  |  后台管理
版权所有:丽水公共交通有限公司|丽水公交公司|丽水公交车    备案号: 浙ICP备13037060号-1 号    制作维护:捷点科技    推荐使用IE8.0版本以上浏览器,最佳分辨率为1024*768